索 引 号 FZ12908-3000-2019-00003 文号 赤委(2019)15号
发布机构 赤锡乡人民政府 生成日期 2019-03-31
标题 赤锡乡2019年机关干部管理暂行办法(修订) 有效性 有效
内容概述 本管理办法制定旨在进一步规范机关管理,提升制度建设水平,以“马上就办、真抓实干”为主旨,打造高效能、高素质的服务型干部团队,树立秩序井然,公正透明的政府形象.
索 引 号 FZ12908-3000-2019-00003
文号 赤委(2019)15号
发布机构 赤锡乡人民政府
生成日期 2019-03-31
有效性 有效
标题 赤锡乡2019年机关干部管理暂行办法(修订)
内容概述 本管理办法制定旨在进一步规范机关管理,提升制度建设水平,以“马上就办、真抓实干”为主旨,打造高效能、高素质的服务型干部团队,树立秩序井然,公正透明的政府形象.

赤锡乡2019年机关干部管理暂行办法(修订)

发布时间:2019-04-03 20:22
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本管理办法制定旨在进一步规范机关管理,提升制度建设水平,“马上就办、真抓实干”为主旨,打造高效能、高素质的服务型干部团队,树立秩序井然,公正透明的政府形象,请全体机关干部遵照执行:

一、严格执行签到制度。

    机关全体干部必须自觉遵守上下班作息时间,严格执行每天上下班考勤签到签退制度,正常工作情况下周一至周五上下班准时签退。机关工作人员因特殊情况(如下村、事假、公差等)不能签到应向分管领导汇报并经由主要领导批准同意后,在一楼党政办干部去向表内注明批假领导和事由。凡无正当理由不执行上下班签到制度,按缺勤记录,由党政办工作人员按月汇总统计之后,每月将考勤情况呈递主要领导,视情节轻重予以处理。机关干部签到考勤情况由乡纪委牵头不定期进行督查,凡发现机关工作人员所签工作去向与实际去向不符,同样视情节轻重予以处理。

二、严格执行请销假制度。

    机关工作人员因病因事请假必须规范请假程序:一天以内,向分管领导汇报后由乡长审批请假,二天及二天以上由党委书记审批请假,三天以上经党委书记同意后报上级组织人事部门批假;请假必须具备相关审批单,经领导签批后交党政办登记汇总,因特殊情况电话请假的,事后及时补签审批单完善手续。未经请假无故不上班作缺勤处理,下村审批手续须按月及时申报,由包村领导严格把关。

三、严格执行值班制度。

    乡政府每天都安排值班领导和值班人员,按日期号数轮换,值班人员不得擅离职守;在双休日、节假日以及工作日晚间,值班人员要坚守岗位,认真履行职责,对上级交办任务、下级请示事项和群众反映诉求,要及时高效处理。在重要时间节点,重大事件敏感期,灾害事故多发期,除特殊情况外,所有干部都必须按照党政办通知在乡政府坚守岗位,不得擅离职守,如有换班,须向值班领导、办公室报告。

四、严格落实公务用车管理制度。

    严格执行公务用车运行经费预算,降低运行成本,严格按照规定用途使用公务用车,严格执行定点停放制度,节假日期间除特殊工作需要外应当封存停放。乡城管中队工具车出乡必须经主要领导同意,下村必须经分管领导同意方可使用,并做好登记工作。

五、严格执行责任追究制度。

党政办要将干部在岗、住夜、请假、值班、公车使用等情况纳入党务政务公开范围,建立健全干部去向表,方便群众监督。乡纪委、效能办要加强监督,并将监督干部考勤情况列为干部年终考核的重要内容,作为干部评先评优的重要依据,对于违反规定频繁缺勤的直接责任人视情节轻重予以诫勉谈话通报批评或效能告诫,对因“缺岗”而耽误工作造成不良影响或严重后果的视情节轻重予以组织处理或党纪政纪处分。

 

 

                               中共赤锡乡委员会

                                赤锡乡人民政府

                                2019331

 

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